Benutzerspezifische Werkzeuge
|
Neue BeiträgeWeiblich, Teilzeit und schlecht bezahlt, protestiert nichtWenn's ums Sparen geht, kennt Schlecker kein Pardon. Die Drogeriekette möchte lieber heute als morgen keine Überstunden mehr bezahlen. Aufschwung laut Studie an Bürgern vorbeigegangenDer wirtschaftliche Aufschwung der vergangenen drei Jahre ist laut einer Studie auch in seiner Spätphase an den meisten Haushalten vorbeigegangen. Wie die Untersuchung der gewerkschaftsnahen Hans-Böckler-Stiftung ergab, profitierten vor allem Unternehmen und Vermögende vom Aufschwung. Die realen Nettolöhne je Beschäftigtem seien dagegen im Schnitt um 3,5 Prozent gesunken. "Taschenspielertrick, der seinesgleichen sucht""Wir können die Arbeitnehmer nur eindringlich davor warnen, die neuen Verträge im Kfz-Handwerk zu unterschreiben," sagt Hans Jürgen Meier, 1. Bevollmächtigter der IG Metall-Verwaltungsstelle Dortmund. Bahn muss Lokführer wieder einstellenAnfang Juli vergangenen Jahres erregte ein Rausschmiss großes Aufsehen: Im Rahmen des Bahnstreiks hat die Bahn AG einen Lokführer aus Dortmund fristlos gekündigt, weil er seinen Zug auf offener Strecke hatte stehenlassen. Nun wurde er wieder eingestellt. Streik bei Bus und Bahn läuftEinsam und verlassen liegen die U-Bahn-Stationen. Der Warnstreik hat am Morgen in Dortmund den kompletten Bus- und Bahnverkehr der Stadtwerke lahmgelegt. "Kunde ist König" - aber was ist mit den Mitarbeitern?"Kunde ist König", so übersetzt das Unternehmen Kik gerne sein Kürzel - aber was ist mit den Mitarbeitern? Dieser Frage ging gestern das Arbeitsgericht nach. Tausende Beschäftigte im AusstandDie Warnstreiks im öffentlichen Dienst wurden am heutigen Dienstag enorm ausgeweitet: Allein in Nordrhein-Westfalen hat die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) rund 16 000 Beschäftigte zu Arbeitsniederlegungen aufgefordert. Warnstreiks werden verschärftDORTMUND Nach langsamem Aufgalopp im Klinikbereich droht in der kommenden Woche eine Ausweitung der Warnstreik-Aktionen im öffentlichen Dienst - mit weitreichenden Folgen auch für die Bürger. Fast alle wollen MindestlohnDer Mindestlohn für Briefzusteller erntet großen Beifall: Acht von zehn Deutschen (81 Prozent) finden es richtig, dass es diese Regelung gibt. Mindestlohn für BriefzustellerIndymedia: Für alle Briefzusteller soll ab 1. Januar ein Mindestlohn gelten, egal ob es in einem Betrieb eine Gewerkschaftsvertretung gibt oder nicht. Eine erfreuliche Entwicklung? Es gibt etliche, die sich darüber ein bisschen freuen und einige wenige, die sich darüber mächtig freuen. Gehen wir die Fakten einmal durch, dann werden wir sehen, wer Grund zur Freude hat. Einigung im Lohn-StreitDas Arbeitsgericht Dortmund hat derzeit häufiger mit der AWO zu tun. Denn die Arbeiterwohlfahrt (Bezirk Westliches Westfalen mit Sitz in Dortmund) geht vermehrt dazu über, Personal von einem Tochterunternehmen auszuleihen - zu günstigeren Konditionen. Küche droht kalt zu bleibenDie 39 Beschäftigten in der Kantine des Versicherungskonzerns Signal Iduna sollen weniger Geld verdienen. Von bis zu 30 % ist die Rede. Arbeiten und trotzdem arm seinImmer mehr Menschen arbeiten und sind trotzdem arm. Vor allem Beschäftigte des Einzelhandels kommen häufig auf keinen grünen Zweig. Das erzählt ein ehemaliger Teamleiter des Ein-Euro-Discounters Tedi. Flächenbrand - Euphorie über ArbeitslosenzahlenFast Jahr für Jahr wird die Statistik der Bundesagentur für Arbeit brutaler gefälscht. Nach Meinung der Gewerkschaften gibt es derzeit etwa sieben Millionen, nach Meinung einiger Experten bis zu zehn Millionen Arbeitsuchende in diesem Land. Geiz ist geil – Leiharbeiter zu Dumping-PreisenFast 30 Jahre in derselben Firma, das ist normalerweise ein Grund zum Feiern. Doch Niki Burnari aus Berlin ist zum Heulen zumute. Sie bekam die Kündigung. Aber weiterarbeiten darf sie trotzdem. Sogar an ihrem alten Arbeitsplatz. Allerdings als Leiharbeiterin zu einem deutlich geringeren Tarif. Hartz macht's möglich. Neues von der 5-Stunden-Wochen InitiativeBeta-Tester gesucht, Neuigkeiten vom Bildungsverein, Internetseite, Übersetzungen, Vorträge & Referentensuche, Transparent Aktion Der Schornstein rauchtNimmt man Produktivitäts- und Gewinnentwicklung der Branche zum Maßstab, ist die Forderung der IG Metall nach fünf Prozent mehr Lohn noch viel zu zaghaft. Flaute im GeldbeutelArbeitnehmer hatten im Jahr 2005 deutlich weniger Geld als im Jahr zuvor. Zwar stiegen die Bruttolöhne, durch die Inflation wurde diese Erhöhung aber wieder aufgefressen, gab das Statistische Bundesamt ebenso bekannt wie den Durchschnittsverdienst. Rechtsstreit über Tarifbindung im Dortmunder GroßhandelWie erwartet, hat das Landesarbeitsgericht Hamm am 13. Januar 2006 den Antrag der Gewerkschaft ver.di gegen den Arbeitgeberverband Großhandel/Außenhandel/Dienstleistungen Westfalen-Mitte zurückgewiesen. Ver.di hatte die Unzulässigkeit von Arbeitgebermitgliedschaften ohne Tarifbindung gerichtlich feststellen lassen wollen. 5 oder 50 Stunden pro Woche? Wieviel Arbeit ist wirklich nötig?Immer längere Arbeitszeiten von 50, 60 oder sogar mehr Arbeitsstunden pro Woche bei gleichzeitig sinkenden Löhnen – das ist die gebetsmühlenartig wiederholte Forderung von Arbeitgeberverbänden und neoliberalen Ökonomen. Es scheint, daß die abhängig Beschäftigten sich mehrheitlich auf Dauer mit längeren Arbeitszeiten und sinkendem Lebensstandard abfinden müßten. |
|
Startseite
Winter-Sonnwend-Weihnachtsfeier
Die Neue Grundsicherung gefährdet Existenzen!
Protestlieder gegen Sozialabbau und Krieg
